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LIDL cerca personale "a chiamata" per il punto vendita di CAGLIARI (Viale Marconi)

 Selezioni Discount LIDL 

Punto Vendita Viale Marconi, 163, Cagliari (CA)

Nel ruolo di Addetta/o Vendite sarai responsabile di tutte le attività operative all'interno dei nostri punti vendita e contribuirai con il tuo supporto a rendere più piacevole l'esperienza di acquisto dei nostri clienti. Grazie al contratto di lavoro a chiamata (o intermittente) potrai entrare a far parte di una realtà multinazionale della GDO coniugando l'attività lavorativa alle tue esigenze personali.

 

La posizione

Collaborazione con il team per una gestione efficiente del punto vendita

Rifornimento dei prodotti

Predisposizione e gestione degli articoli promozionali

Gestione della cassa

Assistenza al cliente

Sistemazione e pulizia dei locali 

Profilo ricercato

Diploma di maturità

 Predisposizione al lavoro di squadra

Spiccato orientamento al cliente

Affidabilità e flessibilità 

La nostra offerta

Un contratto di lavoro a chiamata (o intermittente) con la possibilità di effettuare turni variabili dalle 4 alle 8 ore al giorno

Un ambiente di lavoro giovane e dinamico

Un'azienda solida e strutturata

Una formazione completa per poter svolgere al meglio il ruolo

Se ti senti in linea con la posizione, compila il nostro formulario online allegando il tuo CV tramite questo link.

Per tutte le posizioni aperte LIDL consulta il sito lavoro.lidl.it


Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91
*L'immagine allegata all'annuncio è puramente indicativa e potrebbe non rappresentare esattamente la figura richiesta. Leggere attentamente la descrizione dell'annuncio per capire l'effettivo lavoro ricercato in quest'offerta.


Gli annunci presenti su questo sito sono estratti dalle offerte dei Centri per l'impiego della Sardegna, dalle principali agenzie di lavoro interinale e portali sul lavoro e dalle stesse aziende che chiedono la pubblicazione gratuita degli annunci. *** Attenzione alle truffe *** - Non inviare via mail documenti personali prima di qualsiasi colloquio informativo (ad esclusione delle richieste dei cpi). Limitarsi ad inviare il curriculum (professionalmente è consigliato il formato pdf) e un eventuale lettera di accompagnamento con fotografia a mezzo busto (se richiesta).

La redazione di Sardalavoro.it non e' in nessun modo responsabile sulla selezione del personale e sul contenuto degli annunci forniti dalle aziende.


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